Книжный интернет-фонд "Книга-Дива.ру". Все ваши книги в одном месте - здесь!




Бонусные и опционные программы для топ-менеджеров: порядок разработки
Автор(ы)Актянов Д.В.
ИздательКноРус
Год2010
ISBN978-5-406-00057-1
EAN
Обложкаобложка
Формат
Вес (г)
Страниц152
Просмотров14
Стандарт30
Описание

Даются пошаговые инструкции, как максимально повысить эффективность работы высших руководителей (и при этом удержать их в компании), разработать систему мотивации топ-менеджеров, привязать систему вознаграждения к ключевым показателям деятельности компании, рыночной капитализации и т.д. Рассмотрены правовые и налоговые аспекты проблемы. Особенность работы — приведение многочисленных примеров из практики, а также образцов готовых типовых документов, необходимых для разработки эффективных систем вознаграждения менеджеров высшего звена. Для специалистов по, управлению персоналом, собственников, руководителей компаний, консультантов и студентов вузов, обучающихся по экономическим и юридическим специальностям.
Практическое пособие

Возможность скачать/купить Бонусные и опционные программы для топ-менеджеров: порядок разработки.pdf у КноРус

Поделиться с друзьями!

Хотите эту книгу/словарь/учебник в переплёте или в формате fb2 epub mobi doc docx djvu txt pdf? Нажимайте ниже ссылки или кнопки [В магазин] или [Читать].