| Автор(ы) | Спенсер Л., Спенсер С. |
|---|---|
| Издатель | ГИППО |
| Год | 2010 |
| ISBN | 978-5-91606-012-6 |
| EAN | |
| Обложка | переплет |
| Формат | |
| Вес (г) | |
| Страниц | 384 |
| Просмотров | 84 |
| Стандарт | 10 |
Метод оценки компетенций (Д. МакКлелланд и МсВег/Нау) представляет собой точный и беспристрастный подход к прогнозированию исполнения работы. В книге представлен Словарь компетенций, практические руководства по адаптации моделей компетенций для конкретных рабочих позиций в вашей компании, техники проведения интервью по получению поведенческих примеров, а также общие модели компетенций для прогнозирования успеха в продажах, в технической сфере, в социальном обслуживании, на менеджерских позициях.
Возможность скачать/купить Компетенции на работе. Модели максимальной эффективности работы.pdf у ГИППО
Хотите эту книгу/словарь/учебник в переплёте или в формате fb2 epub mobi doc docx djvu txt pdf? Нажимайте ниже ссылки или кнопки [В магазин] или [Читать].